门面这个东西,说重要也重要,说不重要也不重要。
我们比较习惯通过一个企业的门面来简单的评判这个企业如何,实际上,一家企业的门面和这家企业的生意做得如何实在没有太多联系。
前些年,我们最初和年营业额超百亿人民币的嘉里粮油合作的时候,他们在深圳的一个办公室甚至没怎么装修,连个前台都没有。
这一段时间和黄金搭档合作,第一次跟同事去他们在上海白玉兰广场25楼的总部的时候,不禁怔了一下:他们公司根本就没有办公室大堂,前台小姐就坐在一张放在楼道走廊里的桌子后面。那张桌子也给我留下来深刻印象:那是一张至少有10年以上历史的用木屑复合板压制成的矮矮的接待桌,桌面黑黑的,好像沉积了很多油腻,上面堆满了待分发的报纸和各种邮件,刚从电梯出来的时候,看上去前台小姐淹没在这些印刷资料中。桌子的一角破了,露出木头渣子。黄金搭档的牌子就挂在小姐背后的房间墙上。
这就是天天在任何一个电视台都可以看到的“脑白金”的总部,他们每年在各种媒体上的广告费至少有四五个亿。
今天到了他们26楼,也是一样的摆设,只不过墙上的标志挂的是“巨人投资”。
对企业不太了解的人,往往通过外在形象来对企业进行一个大体的判断。就像一个人如果外在形象好一点,就会给陌生人留下一个比较好的印象。也代表着对他人的一种尊敬。所以我认为无论个人还是企业形象都是一个不容忽视的方面。
同意,门面如同咨询师的衣着,如果愿意寻找特例,一定也可以找到没有西装领带的大师,但是作为职业素养的一部分,衣着在普适性的前提下来说,绝对是咨询师必须关注的。